Produtoras rurais que administram granjas integradas à Seara no Rio Grande do Sul finalizaram a capacitação em gestão e empreendedorismo promovida pela JBS. A formatura da primeira turma de mulheres que gerenciam propriedades agrícolas gaúchas acontecerá nesta quarta-feira (21), na unidade da JBS de Passo Fundo. No encontro, serão realizadas avaliações sobre o impacto positivo do curso, trocas finais de experiências entre as produtoras e a entrega dos certificados de conclusão às participantes.
A primeira turma do programa Mulheres SuperAgro recebeu capacitação em administração com módulos sobre gestão de pessoas, gestão financeira, temas jurídicos e tributários, além de práticas de produção sustentáveis e bem-estar animal. Em encontros online e presenciais, a capacitação ofereceu suporte e ferramentas para alavancar o faturamento e produtividade das propriedades agrícolas gerenciadas pelas participantes.
Propriedades gerenciadas por mulheres
Levantamento conduzido pela Seara em 2023, aponta que 41% das propriedades integradas ao negócio são gerenciadas por mulheres. É o caso de Ivinice Schneider, avicultora proprietária de uma granja localizada em Tupandi (RS) e participante da primeira edição do programa. Ela conta que a experiência adquirida já resultou em um aumento de 7% em seu faturamento, além de ter contribuído para melhorar ainda mais a qualidade de sua produção. “Os conteúdos nos mostraram caminhos de transformações e que já nos trazem resultados positivos, tanto na operação da granja quanto na nossa gestão financeira, tudo em prol da sustentabilidade do nosso negócio”, destaca.
Rosane Bertolin, que também participou da primeira edição e é responsável por uma granja localizada em Passo Fundo (RS), afirma que a experiência a ajudou a dominar estratégias de gestão. “O Mulheres SuperAgro fez toda a diferença na minha vida, pois aprendi a direcionar e delegar as tarefas para a minha equipe e, com isso, ganhei mais tempo para me dedicar a outras questões importantes na administração”, afirma a empreendedora.
Para Pauline Bellaver, além de todo o conhecimento técnico fomentado no programa, o Mulheres SuperAgro também ofereceu ferramentas voltadas ao autoconhecimento e equilíbrio emocional para as produtoras encararem da melhor forma possível os desafios dos processos de gestão. “O compartilhamento de conhecimentos gerou transformação na vida pessoal dessas mulheres e na forma de como elas gerenciam suas propriedades. Ao juntarmos as experiências de tantas mulheres incríveis, tivemos a oportunidade de transmitir experiências enriquecedoras às nossas integradas, que já estão sendo colocadas em prática no dia a dia no campo”, finaliza a coordenadora do programa.
Com videoaulas de 1h30 e encontros presenciais quinzenais, a primeira edição do programa teve duração de sete meses, com foco nos temas de autoconhecimento, sustentabilidade, capacitação técnica e empreendedorismo.
JBS prepara edição para 2025
Com previsão de lançar uma turma em 2025, Bellaver está otimista com a iniciativa e defende que a proposta reforça a participação feminina no agronegócio. Para a especialista, são programas como o Mulheres SuperAgro que podem fazer a diferença no dia a dia dessas mulheres. “A iniciativa do Mulheres no SuperAgro se propõe a trazer uma percepção de pensar globalmente e agir localmente, gerando novas possibilidades para essas mulheres, e promovendo conhecimento que impacta economicamente e socialmente a família da produtora e de toda a comunidade no entorno”, afirma.
A intenção da companhia é estender o programa a mulheres de outros estados onde a Seara conta uma grande rede de produtores integrados de aves e suínos.
