Servidores da saúde aceitam proposta de reajuste do Governo

O Governo ainda ofereceu Gratificação de Incentivo à Capacitação (Gicap) ao nível superior de R$ 475 para servidores com diploma de pós-graduação e de R$ 790 para servidores com mestrado ou doutorado. Para os níveis médio e técnico, a oferta foi de 5% sobre o salário básico para quem adquire diploma de nível superior. 

As datas de incidência do reajuste também foram objeto das discussões. O Estado se comprometeu a conceder os índices, para o nível técnico, em três parcelas de 5%, 4% e 4,4%, até junho de 2014 e para nível superior, em quatro parcelas de 5%, 4%, 4,5% e 2,6%, até dezembro de 2014. Além do reajuste, também será concedida parcela autônoma de R$ 295 para servidores do quadro técnico, R$ 310 para o nível médio e R$ 345 para ensino fundamental. 

O Executivo deverá encaminhar nos próximos dias Projeto de Lei à Assembleia Legislativa com os ajustes firmados. Como a promessa de acréscimo no salário base dos profissionais é para início em junho de 2013, os valores serão pagos de forma retroativa, assim que a legislação for aprovada e sancionada. Somado ao percentual concedido no ano passado, o reajuste total concedido pela atual gestão para o nível superior ficará em 27,62% e ao nível médio, 27,69%. 

Os servidores foram representados pelo Sindicato dos Técnicos Científicos do Rio Grande do Sul (Sintergs), Sindicato dos Servidores da Saúde do RS (Sindissama) e a Federação Sindical dos Servidores Públicos do Estado (Fessergs). Intermediou as negociações, por parte do Governo do Estado, o Comitê de Diálogo Permanente (Codipe) da Secretaria da Administração e Recursos Humanos (Sarh).